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2+1链动二级分销模式系统开发,App源码
发布时间:2023-10-17        浏览次数:12        返回列表
2+1链动二级分销模式系统开发,App源码

链动2+1模式仅包括代理和老板两种身份。用户购价值499的礼包可成功转为代理,若能发展2名代理,则自动晋升为老板。代理推荐新代理成功注册后,可获得100的返利;老板推荐代理注册成功后,可获得300的返利。老板团队中的代理再次成功推荐新代理注册,该代理将获得100返利,同时老板也将获得200的差额返利。


链动2+1需要代理或者老板去推荐新的代理商,加入进来的方式也非常简单,只需要购买我们商城一个指定的499元大礼包就可以加入成为代理了,我们成为代理之后就可以在商城内部拥有一个推广权限。


以代理的身份推广一个新的代理可以获得100元的直推奖,如果我们升级成为老板,以老板的身份去推荐新的代理,可以获得100元的直推奖跟200元的见点奖,以代理的身份邀请两个代理即可升级成为老板,这样一来,我们只需要邀请三个人就可以回本了。


2+1链动模式奖励机制权益,来做列举分析:


奖励机制分为:直推补贴、拥有团队见点补贴、平级补贴、帮助机制冻、解基金,分红补贴、换位功能,以及V3身份权利礼包等等还有一些其他的功能。


1、直推奖:每推荐一个消费者成为链长获得的直推分佣奖励。(比如A链长推荐B用户,B用户去下单,A链长就可以获得100直推奖励)。


2、拥有团队见点奖:比如A动长推荐B代理,B代理推荐C用户,C用户去下单,A动长就可以获得200见点奖励,B代理获得100直推奖励)


3、平级奖励:动长推荐的代理,该代理也晋升动长后,假设B动长是A动长推荐的,每推荐一人B总收益300,A动长可以得到B收益的10%,也就是300x0.1=30,那一百人、一千、一万......


4、分红奖励:可设定每成交一笔订单平台放5%到奖金池,每天平台会根据所有动长以及拥有身份的业绩按照对应比例发放。


5、帮扶机制规则:这里的机制就是针对于避免“养闲人”,平台设有帮扶基金,在首推两个代理还没成为动长,之前的所有收益只能拿到80%,将20%存放在帮扶基金里,直至首推的两个链长成为动长或者达到一定业绩(自定义),才能释放20%帮扶基金,这就激励每个人去扶持自己的一二代理位成为动长。


消费升级的大趋势已经到来,用户对商品的品牌、质量、售后服务等要求也大大提高,因此,仅仅局限于低价诱导的产品是难以为继的。即使是三四线城市用户,也不可能全部只去追求低价产品,因此,未来的合适的产品更应该是同时符合上述提到的三点要求的。


以上,就是关于链动2+1的粗略讲解,如想了解更多链动2+1的应用案例以及前后端体验,欢迎私信交流,获取详细方案。


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